Após sete anos, prefeitura de Petrolina assegura gratificação dos agentes de endemias

(Foto: Ascom/PMP)

O prefeito Miguel Coelho autorizou o pagamento da gratificação por metas dos Agentes de Combate às Endemias (ACE’s) da Prefeitura de Petrolina, que vinha sendo reivindicado há mais de sete anos. A aprovação tem o intuito de valorizar os profissionais que desenvolvem atividade fundamental para prevenir e controlar doenças como dengue, chagas e leishmaniose.

Tem direito à gratificação de 50% em cima do salário base da categoria, os profissionais que cumprirem a meta estabelecida pela Secretaria de Saúde. Agente há nove anos, Rita de Cássia Santana, não consegue esconder a satisfação, após tantos anos reivindicando esse benefício. “Graças a Deus essa gestão nos ouviu e abraçou nossa causa. Estamos muito satisfeitos. É um benefício que vem em boa hora”, comemorou.

O prefeito Miguel Coelho, ressaltou o esforço da gestão para valorizar os servidores, a exemplo do pagamento do salário sempre na data correta; melhores condições de trabalho com a entrega de fardamentos e equipamentos novos para a classe. “A gente sabe que um servidor satisfeito reflete no resultado do trabalho entregue à população. Firmamos esse compromisso com a categoria que há muito tempo esperava e, com muito esforço, estamos cumprindo. É um ganho para os servidores, mas principalmente para a população que precisa de atendimento de saúde de qualidade”, concluiu.

Juazeiro: lei institui gratificação a professor formador da rede municipal

(Foto: Reprodução/Internet)

Os professores que atuam como formadores na rede municipal de ensino de Juazeiro (BA) receberão uma gratificação, de acordo com sua titulação acadêmica. O reconhecimento veio através da Lei n° 2838/2019, publicada no Diário Oficial de ontem (17).

A lei determina gratificação no valor de R$ 250 a especialistas, R$ 350 a mestres e R$ 500 a quem for doutor, os quais “ministrem formações continuadas” na rede municipal. Poderão receber esse acréscimo o docente que estiver no cargo como efetivo, estabilizado, comissionado ou seletivo, comprovar formação acadêmica e experiência na docência, além dos títulos.

Entretanto, somente poderão solicitar a gratificação o professor que tiver feito a formação continuada a partir de março desse ano. A verba para pagamento do bônus está previsto na dotação orçamentária municipal.

SINDSEMP vai à Câmara pedir apoio para aprovar gratificação dos agentes de endemias

Presidente do Sindsemp, Walber Lins conversou com imprensa durante sessão (Foto: Blog Waldiney Passos)

No decorrer da sessão dessa terça-feira (13) um grupo de servidores municipais de Petrolina esteve presente na Câmara de Vereadores com um item na pauta: buscar apoio na aprovação da matéria responsável pela gratificação dos agentes de combate às endemias.

Presidente do Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina, Walber Lins conversou com a imprensa e comentou sobre o Projeto de Lei proposto pelo Poder Executivo. “O projeto ele foi apresentado pelo Poder Executivo Municipal, pelo que foi colocado em mesa de negociação o projeto já está aprovado previamente pelas instâncias competentes e só falta a decisão do prefeito de encaminhamento do projeto de lei à Câmara de Vereadores. Nós estamos reunidos hoje, a gente veio hoje pedir essa intermediação desse agendamento junto com o prefeito com a Comissão de Saúde”, destaca Walber.

Segundo o presidente do sindicato, a gratificação é resultado de um programa nacional e também está inserida na Constituição Federal, cabendo ao município destinar orçamento ao pagamento. “Já existe nos agentes comunitários de saúde e esse pleito vem para os agentes de combate às endemias”, afirma.

Juazeiro: Câmara aprova gratificações e reajustes para servidores e funcionários

Vereadores votaram gratificações e reajustes para servidores e funcionários. (Foto: ASCOM)

Na Sessão Ordinária desta terça-feira (29), os vereadores da Câmara Municipal de Juazeiro aprovaram três Projetos de Lei e uma Emenda Substitutiva. Sob a presidência do vereador, Alex Tanuri (PSL), a Ordem do Dia foi aprovada por unanimidade.

O primeiro Projeto de Lei foi o de Nº 3.331/2017, de autoria do Poder Executivo Municipal, e dispõe sobre a institucionalização e regulamentação da gratificação de R$ 1.000,00 para enfermeiras obstetras plantonistas lotadas na Maternidade Municipal de Juazeiro que atuam nos setores de triagem, emergência obstétrica, de acolhimento com classificação de risco obstétrico, centro obstétrico, sala de parto e centro de parto normal.

O segundo Projeto foi o Nº 3.332/2017, também de autoria do Executivo Municipal, e dispõe sobre reajuste dos servidores públicos do Serviço de Água e Saneamento Ambiental (SAAE). A categoria terá 6,3% de reajuste nos salários.

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Prefeitura de Juazeiro atualiza gratificação de produtividade para servidores municipais

(Foto: ASCOM)

Publicada no Diário Oficial desta segunda-feira (21), a Lei n° 2.698/2017, de autoria do executivo, garante a atualização da gratificação de produtividade em 6,3% para diversos cargos do serviço público municipal. O reajuste, aprovado por unanimidade na Câmara de Vereadores, já será concedido na folha de pagamento do mês de agosto.

A Lei vai beneficiar fiscais de tributos, auditores internos, agentes de tributos, cadastradores imobiliários, fiscais de obras, fiscais de postura, fiscais sanitários e fiscais de transportes. “A atualização da gratificação é fruto de uma decisão consensual da gestão municipal e dos sindicatos, através de um diálogo permanente, além de ser consequência da nossa política de valorização do servidor municipal”, disse a secretária de Gestão de Pessoas, Angelita Carvalho.

Para o auditor interno Jailson Gomes de Araújo Junior, a iniciativa serve de estímulo para que os servidores municipais continuem desempenhando as suas funções com zelo e cuidado. “Eu percebo que a prefeitura vem trabalhando muito pela valorização do servidor, tanto no que diz respeito à capacitação, quanto à valorização financeira, que também é muito importante. Isso serve de base para que o servidor se sinta bem no seu local de trabalho e possa investir em outros objetivos de vida”, frisou o servidor.