Na manhã desta segunda-feira (25), o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina realizou no auditório do Hotel do Grande Rio, uma assembleia setorial com os servidores da área de saúde.
Na oportunidade, foram debatidos os pontos presentes no ofício nº 300/2024 encaminhado pela Secretaria Municipal de Saúde, que responde à algumas reivindicações feitas pelo Sindsemp na luta por todas as categorias.
Na segunda-feira (11), o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) promoveu uma assembleia geral com profissionais da saúde com o objetivo de destravar as negociações com a Secretaria Municipal de Saúde e assegurar a valorização e os direitos dos servidores.
Durante a assembleia, um grupo expressivo de membros da categoria aprovou, por unanimidade, um cronograma de assembleias em caráter de mobilização, visando resolver diversos pontos da campanha salarial.
A 3ª Vara do Trabalho de Petrolina (PE) emitiu uma decisão nesta quarta-feira (7), que confirma o Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (SINDSEMP) como o único e exclusivo órgão sindical legítimo para representar os servidores públicos do Município de Petrolina, incluindo os professores efetivos da educação.
O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizou uma assembleia geral extraordinária, na quarta-feira (6), para discutir a organização da plenária que vai alinhar o precatório do Fundef e a verba do Fundeb, agendado para o próximo dia 15.
O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) emitiu uma nota, nesta terça-feira (11), para esclarecer pontos sobre a representatividade da categoria. O texto ressalta que o Sindsemp é uma entidade legítima e “cutuca” descontentes com a diretoria, que precisaram criar um novo sindicato para ter poder.
“A instituição SINDSEMP é a legítima representante do servidor municipal, onde não reside inverdades e onde não prioriza palanque eleitoral de eleições sindicais, municipais, estaduais, outras; em resumo, um grupo que não conseguiu se eleger para a Diretoria de uma Associação teve que criar uma nova associação para ter sua diretoria “eleita”“, diz a nota.
Leia a seguir o posicionamento do Sindesmp:
Nesta semana, o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) esteve na Escola São Domingos Sávio, no bairro Gercino Coelho, para ouvir os servidores da unidade. O intuito da reunião foi conhecer as condições de trabalho dos funcionários.
Profissionais da enfermagem ligados ao Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizaram nesta quarta-feira (28) uma paralisação de 24h, na sede da secretaria de Saúde do município. A ação cobra a liberação dos recursos para o pagamento do piso salarial da categoria.
“A Mobilização de 24 horas de duração, tendo como ato inicial a Assembleia Setorial dos servidores da Enfermagem de Petrolina, foi o primeiro passo para mostrarmos que a categoria permanece unida, forte e na luta por seus direitos! Cabe agora à gestão ter a motivação política em realizar o pagamento do Piso Salarial da Enfermagem de acordo com a lei”, afirma o presidente do Sindsemp, Walber Lins.
Para celebrar o Dia Nacional da Enfermagem, o Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizou, na última sexta-feira (12), um evento reunindo os profissionais da saúde. Os servidores ganharam um almoço e participaram de sorteios de brindes.
Também estiveram presentes no evento, o secretário de Saúde de Petrolina, João Luís Nogueira e a diretora executiva de saúde, Ana Caroline Santos.
Para a enfermeira e diretora de política sindical do Sindsemp, Ruth Viviane a “categoria já passa de segunda a sexta nas unidades de saúde, com uma rotina de trabalho bem exaustiva e cansativa, então essa foi a nossa forma de homenagear os servidores da enfermagem”.
Integrantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) visitaram Unidades Básicas de Saúde (UBSs) nesta semana, para ouvir as demandas dos profissionais que atuam no Henrique Leite e Cohab Massangano.
Foram registradas demandas de auxiliares técnicos Administrativos, técnicos de enfermagem e fisioterapeutas. Também foi observada a falta de medicamentos e insumos para realização de procedimentos, como o exame preventivo.
Servidores acompanharam de perto a votação (Foto: Nilzete Brito/Ascom CMP)
O Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (Sindsemp) e a Associação dos Agentes de Saúde de Petrolina (Acosap) acompanharam, nesta terça-feira (11), a votação do projeto de lei que reajusta o salário dos funcionários públicos da cidade. Estão contemplados profissionais do magistério, com regime específico e níveis fundamental, médio e superior na administração pública.
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Com a aprovação de hoje, os profissionais da educação, por exemplo, receberão de forma escalonada até alcançar o novo piso do magistério. O aumento salarial, segundo a diretora de políticas sindicais do Sindsemp, Ruth Viviane, é uma vitória para o servidor público de Petrolina.
O Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizou, na noite de terça-feira (4), mais uma assembleia para discutir as ações e demandas dos servidores que atuam na Faculdade de Petrolina (Facape).
Durante o encontro, o sindicato repassou orientações jurídicas, atualizou a categoria sobre o andamento das ações já ingressadas pela entidade – a exemplo da aplicação da Lei aprovada na Câmara de Petrolina em 2017, sancionada pelo Poder Executivo, mas que segundo o Sindicato, não foi praticada pela direção da Facape.
A mobilização da categoria ocorre após a Câmara de Vereadores aprovar – sem debate com a classe – dois projetos de lei do Poder Executivo, no mês de março. As propostas foram sancionadas na mesma semana da aprovação.
Uma reunião na sexta-feira passada (31) colocou frente à frente o Sindicato dos Servidores Municipais de Petrolina (Sindsemp) e o secretário de Saúde do município, para discutir demandas dos condutores do SAMU.
Entre as pautas apresentadas pela categoria está a inclusão da classe de motoristas socorristas do Samu na gratificação da Parcela Suplementar dos cargos de Motoristas do município de Petrolina (PSS), de acordo com a Lei Nº 3.107, de 27 de setembro de 2018.
A classe também pede a regulamentação da profissão na classe de profissionais de saúde, além do cálculo correto de adicional noturno de 25% em cima do salário base da jornada noturna. O líder do Governo na Câmara de Vereadores, Diogo Hoffmann (PSC) também participou da reunião.
Após uma série de negociações os servidores da educação aprovaram na manhã desta segunda-feira (20), em assembleia realizada pelo Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp), a nova proposta de reajuste oferecida pelo poder executivo, referente ao piso salarial do magistério.
A reunião foi realizada no auditório do Instituto de Gestão Previdenciária (Igeprev), localizada na Avenida José de Sá Maniçoba, no centro da cidade, e contou com a presença dos diretores do Sindicato e professores e professoras do município.
A nova proposta, aprovada pelos servidores, oferece um reajuste escalonado dos 14.95% da seguinte forma:
Sindsemp reuniu categoria para acompanhar votação (Foto: Ascom Sindsemp)
O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) convocou para às 19h30 desta quinta-feira (16) uma assembleia, com objetivo de discutir a aprovação de dois projetos de lei os quais promovem mudanças na Faculdade de Petrolina (Facape).
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A reunião será realizada na Facape. O Sindsemp disse que foi surpreendido com a votação das matérias e que por isso, precisa ouvir a categoria e professores da instituição, sobre quais os próximos passos a ser tomados.
“Diante da lamentável decisão, o Sindsemp convoca os servidores da Facape para a assembleia desta quinta-feira (16), com objetivo de discutir o impacto das medidas aprovadas pelo poder legislativo e ressalta que a participação de todos é importante neste momento”, afirma a entidade.
Nesta quinta-feira (2) o Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Petrolina (Sindsemp) realizou uma assembleia setorial com os servidores da educação para apresentar e votar a contraproposta do governo municipal sobre o reajuste do piso salarial do magistério.
Após diversos encontros com as secretárias de educação e da fazenda, a proposta do executivo ficou estabelecida em um reajuste escalonado que não agradou os servidores e foi rejeitada pela maioria.
A gestão municipal apresentou uma contraproposta de escalonamento, com uma possível garantia de retroativo, caso ocorra concretização de receita. O formato de escalonamento para o reajuste do piso do magistério, de acordo com o que foi oferecido, ficaria da seguinte forma:
A proposta também destaca que havendo um incremento de 10% da receita do Fundeb, que foi de RS 404 milhões, em relação a arrecadação de 2022, com a receita de R$ 397 milhões, seria assegurado o pagamento dos 14,95% em julho de 2023, considerando o salário base de 2022. Caso houvesse o incremento, também haveria o pagamento retroativo de julho a dezembro.